关爱员工健康，共议行稳致远

为保障员工的身体健康，增强企业凝聚力，构建和谐的企业文化，7月13日，众昇集团核心团队成员在集团人力资源管理部门的精心组织下，前往美年大健康—金水分院，进行了一场温馨而全面的年度体检活动。这是集团对员工的深切关怀与尊重的体现，深刻诠释了人文关怀的企业价值理念，让“以人为本”的理念在实际行动中熠熠生辉。

为了完美举行本次体检活动，集团人资部门精心组织,提前通知核心团队了解注意事项，避免影响体检结果的准确性。此次体检内容包括内科、外科、胸透肝功能、心电图等项目，核心团队人员按时到达，有序领取体检表，并在医护人员和相关工作人员的引导下进行各项检查。整个体检过程的井然有序，规范合理彰显核心团队的高素质与高修养。

世界上最美的一句话莫过于医生的一句，你的各项指标都正常！在众昇集团这个大家庭里，集团坚持“以人为本”的管理理念，始终将员工的健康摆在重要位置。此次体检活动获得团队成员的一致好评，未来集团将继续安排员工定期体检，对员工的关怀落到实处。

体检结束后，众昇集团董事长朱学良带领核心团队成员观看网红企业管理者--赫为科技有限公司创始人邓富强的《企业如何活下去》视频，开启主题为“行稳致远---企业如何活下去”的座谈会，这是一个既务实又具有前瞻性的讨论。在当前的商业环境中，企业的生存与发展不仅依赖于良好的财务状况和市场竞争优势，还与企业文化、创新能力、市场适应性以及员工福祉等多方面因素紧密相关。企业在困难时期要想活下去，必须高度重视现金流管理、减少负债、敢于减负、开源节流即积极开辟新的赚钱通道。同时，还需要保持敏锐的市场洞察力、灵活的经营策略以及坚韧不拔的毅力，以应对各种挑战和不确定性。

同时，座谈会核心团队纷纷发表自己见解和意见，大家畅所欲言。面对未来，集团董事长朱学良充满信心地表示：“路虽远，行则将至；事虽难，做则必成。”他鼓励全体员工要保持积极向上的心态和坚持不懈的精神，勇于面对挑战与困难，不断追求卓越与完美。他相信，在全体员工的共同努力下，众昇集团一定能够在未来的道路上越走越远，迎来更加辉煌的明天。